Версия для слабовидящих: Вкл Выкл Изображения: Вкл Выкл Размер шрифта: A A A Цветовая схема: A A A A
Главная ИРБИС64+ Упрощенный режим Описание
Авторизация
Логин
Пароль
 

Базы данных


ЭБС IPRBooks- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
в найденном
 Найдено в других БД:Электронный каталог (1)ВКР (3)
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=корпоративная культура<.>)
Общее количество найденных документов : 49
Показаны документы с 1 по 10
 1-10    11-20   21-30   31-40   41-49 
1.
IPRBooks-99363
99363

    Звягинцев, С. А.
    Бизнес с нуля. Как заявить о себе на рынке? [Электронный ресурс] : практическое пособие / Звягинцев С. А. - Москва : Дашков и К, Ай Пи Эр Медиа, 2021. - 125 с. - ISBN 978-5-394-04003-0 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Режим доcтупа:
УДК
ББК 65.29

Кл.слова (ненормированные):
бизнес -- бизнес-план -- бренднейминг -- директ-маркетинг -- корпоративная культура -- маркетинговое исследование -- система налогообложения -- становление бизнеса -- сфера деятельности
Аннотация: Эта книга для тех, кто умеет различать богатство и финансовую независимость, для кого собственный бизнес — это не яхты и «скромные» рублевские хижины, а возможность оставаться человеком в этом меняющемся мире. Вот только построение бизнеса — дело весьма и весьма нелегкое. Надеемся, что наше пособие поможет разрешить если не все, то многие проблемы, встречающиеся на пути тех, кто решился сделать первый шаг к собственной независимости. Удачи!

(для доступа требуется авторизация)

Свободных экз. нет
Найти похожие

2.
IPRBooks-93038
93038

   
    Развитие потенциала сотрудников: профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации [Электронный ресурс] / Болдогоев Д. - Москва : Альпина Паблишер, 2020. - 288 с. - ISBN 978-5-9614-4582-4 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Режим доcтупа:
УДК
ББК 65.29

Кл.слова (ненормированные):
бизнес -- компания -- корпоративная культура -- коучинг -- лидерство -- личностный рост -- персонал
Аннотация: Для эффективного роста и реализации новой стратегии любой компании необходимо развитие компетенций сотрудников. Это особенно важно по отношению к сотрудникам высшего звена, так как найти специалиста необходимого уровня со стороны на рынке труда зачастую невозможно. Авторы книги рассказывают о специфике выращивания лидеров внутри компании, об управлении потенциалом (Talent Management), о коучинге и наставничестве, личностном росте и корпоративной культуре. В книге мало теории и много практики. Она знакомит с уникальными методиками управления потенциалом, задачами по развитию лидерских компетенций и совершенствованию культуры обучения, примерами управленческих решений. Книга будет интересна владельцам бизнеса, руководителям и HR-менеджерам, а также всем тем, кто ориентирован на профессиональный рост и карьеру.

(для доступа требуется авторизация)


Доп.точки доступа:
Болдогоев, Д.; Борчанинова, Э.; Глотова, А.; Жигилий, О.; Иванова, С.; Савиной, М. \ред.\
Свободных экз. нет
Найти похожие

3.
IPRBooks-83263
83263

    Троянская, А. И.
    Деловая этика [Электронный ресурс] : учебное пособие / Троянская А. И. - Саратов : Ай Пи Эр Медиа, 2019. - 145 с. - ISBN 978-5-4486-0617-5 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Режим доcтупа:
УДК
ББК 87.75

Кл.слова (ненормированные):
агрессивное поведение -- деловая этика -- деловой человек -- имидж -- корпоративная культура -- просоциальное поведение -- социальная ответственность -- стиль общения -- этический кодекс
Аннотация: Учебное пособие посвящено актуальным вопросам изучения деловой этики. Рассматриваются психологические основы нравственного поведения, основные составляющие морального сознания личности современного профессионала: моральные качества, смыслы профессионального пути, вопросы профессионально выбора и ответственности за него. Обсуждаются практические способы повышения культуры деловых отношений в актуальных экономических условиях как на уровне организации — создание этического кодекса организации, принятие социальной ответственности, так и на уровне личности — формирование имиджа и стиля общения делового человека. Предлагаются методы развития компетенций в области этической саморегуляции поведения в ходе рефлексивного тренинга. Издание соответствует требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования по направлению бакалавриата 38.03.03 «Управление персоналом», профиль «Экономика труда». Рекомендуется к применению в образовательном процессе в высших учебных заведениях для изучения дисциплины «Этика деловых отношений». Издание адресовано студентам высших учебных заведений экономических и психологических специальностей, аспирантам, преподавателям, менеджерам предприятий, работающим с персоналом, и другим заинтересованным специалистам гуманитарной направленности.

(для доступа требуется авторизация)

Свободных экз. нет
Найти похожие

4.
IPRBooks-86072
86072

    Горяйнова, Н. М.
    Корпоративная культура [Электронный ресурс] : учебное пособие для СПО / Горяйнова Н. М. - Саратов : Профобразование, 2019. - 223 с. - ISBN 978-5-4488-0342-0 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Режим доcтупа:
УДК
ББК 60.5

Кл.слова (ненормированные):
компания -- корпоративная культура -- корпоративная этика -- менеджер -- управленческая культура
Аннотация: В учебном пособии на основе широкого круга отечественных и зарубежных источников рассматриваются теоретические, методические и практические вопросы корпоративной культуры и корпоративной этики. Раскрывается их природа, сущность и основные принципы. Анализируются этические, риторические основы корпоративной культуры. Особое внимание уделено анализу процесса формирования и поддержания корпоративной культуры. Кроме того, подробно рассмотрены проблемы управленческой культуры менеджера и культуры управленческого общения. Учебное пособие подготовлено в соответствии с требованиями, предъявляемыми к изучению дисциплины «Основы корпоративной культуры», и предназначено для студентов среднего профессионального образования, обучающихся по профессии 23.01.17 «Мастер по ремонту и обслуживанию автомобилей», специальности 08.02.01 «Строительство и эксплуатация зданий и сооружений» и др.

(для доступа требуется авторизация)

Свободных экз. нет
Найти похожие

5.
IPRBooks-85691
85691

    Голов, Р. С.
    Организация производства, экономика и управление в промышленности [Электронный ресурс] : учебник для бакалавров / Голов Р. С. - Москва : Дашков и К, 2019. - 858 с. - ISBN 978-5-394-02667-6 : Б. ц.
Книга не входит в Премиум-версию ЭБС IPRbooks.
Режим доcтупа:
УДК
ББК 65.29

Кл.слова (ненормированные):
инновационное предпринимательство -- корпоративная культура -- логистика -- организация производства -- производственный процесс -- промышленное предприятие -- промышленный кластер -- региональная кластеризация -- управление предприятием -- экономика промышленности
Аннотация: Учебник представляет собой результат многолетней научно-исследовательской и прикладной работы авторов в сфере промышленности и содержит в себе комплексную теорию, методологию и практические основы экономики, организации производства и управления предприятиями. В его основу легли успешный опыт и научные наработки, использованные авторами при решении реальных задач модернизации отечественных промышленных структур, которые представляют собой квинтэссенцию практической реиндустриализации экономики. В качестве решения задачи регионального и отраслевого инновационного развития промышленности авторами используется методология кластерной интеграции предприятий. Для бакалавров, магистров, аспирантов, а также инженеров, экономистов и руководителей промышленных предприятий. Для использования при проведении технологической модернизации предприятия, внедрении на нем инновационных разработок, формировании кластерных структур и решении подобных фундаментальных задач.

(для доступа требуется авторизация)


Доп.точки доступа:
Агарков, А. П.; Мыльник, А. В.
Свободных экз. нет
Найти похожие

6.
IPRBooks-82907
82907

    Демин, Д.
    Корпоративная культура: Десять самых распространенных заблуждений [Электронный ресурс] / Демин Д. - Москва : Альпина Паблишер, 2019. - 138 с. - ISBN 978-5-9614-1147-8 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Режим доcтупа:
УДК
ББК 65.050

Кл.слова (ненормированные):
заблуждение -- компания -- корпоративная культура -- менеджмент -- мотивация
Аннотация: Что такое корпоративная культура? Почему руководство должно активно участвовать в ее создании? Почему не работают навязанные со стороны стандарты? На примерах из жизни российских компаний автор показывает, как корпоративная культура помогает поднять мотивацию, наладить взаимодействие отделов и нацелить всех на общий результат. По поводу корпоративной культуры бытует много заблуждений, самые опасные из которых детально разобраны в этой книге. Книга в первую очередь адресована владельцам и топ-менеджерам компаний, т. е. тем, кто формирует корпоративную культуру организации. Также издание будет интересно оргконсультантам и студентам.

(для доступа требуется авторизация)

Свободных экз. нет
Найти похожие

7.
IPRBooks-82908
82908

    Лайкер, Джеффри
    Корпоративная культура Toyota: Уроки для других компаний [Электронный ресурс] / Лайкер Джеффри. - Москва : Альпина Паблишер, 2019. - 354 с. - ISBN 978-5-9614-1356-4 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Режим доcтупа:
УДК
ББК 65.29

Кл.слова (ненормированные):
toyota -- бережливая культура -- компания -- корпоративная культура -- персонал -- производственная система
Аннотация: Внедрение бережливого производства часто оканчивается неудачей потому, что эту систему воспринимают как механистическую, как набор процедур и технологий. Авторы книги показывают, что ключ к успеху Toyota — в особом отношении к людям, в сочетании высочайших требований руководства и уважения к каждому сотруднику. Такую культуру нельзя привить за пару тренингов, а без особой культуры бережливое производство построить невозможно. В книге впервые описываются основные элементы корпоративной культуры Toyota — ее главного «секретного оружия». Книга поможет научиться адаптировать культуру Toyota к нуждам своей компании, сохраняя ее главную основу — стремление к совершенству. Книга будет полезна, прежде всего, высшим руководителям компаний, которых интересует совершенствование корпоративной культуры.

(для доступа требуется авторизация)


Доп.точки доступа:
Хосеус, Майкл; Самсонова, М. \пер.\
Свободных экз. нет
Найти похожие

8.
IPRBooks-81480
81480

    Горяйнова, Н. М.
    Корпоративная культура [Электронный ресурс] : учебное пособие / Горяйнова Н. М. - Челябинск, Саратов : Южно-Уральский институт управления и экономики, Ай Пи Эр Медиа, 2019. - 224 с. - ISBN 978-5-4486-0653-3 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Режим доcтупа:
УДК
ББК 60.5

Кл.слова (ненормированные):
компания -- корпоративная культура -- корпоративная этика -- менеджмент -- управленческое общение
Аннотация: В пособии на основе широкого круга отечественных и зарубежных источников рассматриваются теоретические, методические и практические вопросы корпоративной культуры и корпоративной этики. Раскрывается их природа, сущность и основные принципы. Анализируются этические, риторические основы корпоративной культуры. Особое внимание уделено анализу процесса формирования и поддержания корпоративной культуры. Кроме того, подробно рассмотрены проблемы управленческой культуры менеджера и культуры управленческого общения. Для студентов, магистрантов, аспирантов, а также преподавателей дисциплин «Менеджмент», «Корпоративная культура», «Этика деловых отношений»; может быть полезно для деловых кругов, работников органов исполнительной и законодательной власти, средств массовой информации.

(для доступа требуется авторизация)

Свободных экз. нет
Найти похожие

9.
IPRBooks-99244
99244

    Каракчиева, В. Л.
    Шаг к успеху в бизнесе. Корпоративная культура. Stepping-stone to Success in Business. Corporate Culture [Электронный ресурс] : учебное пособие / Каракчиева В. Л. - Новосибирск : Новосибирский государственный технический университет, 2019. - 74 с. - ISBN 978-5-7782-3751-3 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Режим доcтупа:
УДК
ББК 81.2

Кл.слова (ненормированные):
английский язык -- бизнес -- грамматика -- иностранный язык -- корпоративная культура -- лексика -- профессиональная коммуникация
Аннотация: Учебное пособие «Шаг к успеху в бизнесе: Корпоративная культура. Stepping-stone to Success in Business: Corporate Culture» предназначено для практических занятий по дисциплине «Иностранный язык» (английский) студентов 1 курса направления подготовки 38.03.01 «Экономика», 38.03.02 «Менеджмент», 38.03.05 «Бизнес-информатика». Цель учебного пособия – развитие иноязычной коммуникативной компетенции в сфере профессиональной коммуникации. Пособие состоит из пяти разделов: Corporate Culture: Understanding the Concept; Examples of Great Company Cultures; Culture Fit or Culture Add; Corporate Culture Framework и Supplementary reading. Каждый раздел пособия содержит тематические материалы и разработанный к ним комплекс заданий, нацеленный на развитие языковых, речевых и коммуникативных умений и навыков. Учебное пособие может использоваться как для аудиторной, так и самостоятельной работе обучающихся.

(для доступа требуется авторизация)

Свободных экз. нет
Найти похожие

10.
IPRBooks-86802
86802

    Корсакова, М. М.
    Ивент-агентство «Альфа» на грани краха: правила построения эффективной сервисной компании [Электронный ресурс] / Корсакова М. М. - Москва : Альпина Паблишер, 2019. - 192 с. - ISBN 978-5-9614-1899-6 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Режим доcтупа:
УДК
ББК 65.29

Кл.слова (ненормированные):
бизнес -- корпоративная культура -- маркетинг -- организационный процесс -- персонал -- продукт -- проект -- сервисное агентство -- управленческая ошибка
Аннотация: Как избежать управленческих ошибок и построить эффективную сервисную компанию? В книге, написанной в жанре «бизнес-фикшн», на примере героев — сотрудников сервисного Агентства «Альфа», рассказывается о проблемах проектного управления, построения внутренних коммуникаций, управления маркетингом, автоматизации производственных процессов. В первой части каждой главы, маркированной «AS IS» (как есть), описаны «болезни» Агентства «Альфа». Среди них и формальная, не способствующая мотивации, корпоративная культура; и неумелое управление дебиторской задолженностью; и беспомощная стратегия маркетинга и продаж; и неэффективное корпоративное обучение. После того как «диагноз» поставлен, во второй части каждой главы — «TO BE» (как должно быть) — дан подробный план лечения «болезни».

(для доступа требуется авторизация)

Свободных экз. нет
Найти похожие

 1-10    11-20   21-30   31-40   41-49 
 
Статистика
за 05.07.2024
Число запросов 0
Число посетителей 0
Число заказов 0
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)