Версия для слабовидящих: Вкл Выкл Изображения: Вкл Выкл Размер шрифта: A A A Цветовая схема: A A A A
Главная ИРБИС64+ Упрощенный режим Описание
Авторизация
Логин
Пароль
 

Базы данных


ЭБС IPRBooks- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
в найденном
 Найдено в других БД:Электронный каталог (2)
Формат представления найденных документов:
полный информационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=трудовые отношения<.>)
Общее количество найденных документов : 28
Показаны документы с 1 по 10
 1-10    11-20   21-28 
1.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 1525
Автор(ы) : Пономарева Н. Г., Новиков Е. А.
Заглавие : Беременность и работа
Выходные данные : Саратов: Ай Пи Эр Медиа, 2007
Колич.характеристики :109 с
Примечания : Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Цена : Б.ц.
УДК : 349.2
ББК : 67.405
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): беременность--дети--льготы для беременных женщин--отпуск по уходу за ребенком--пособие по беременности и родам--право соцобеспечения--работа--расторжение трудовых отношений--трудовое право--трудовые отношения
Аннотация: Беременность и рождение ребенка – один из самых счастливых и трогательных периодов в жизни родителей. Однако реальность такова, что именно в это время будущие и молодые мамы сталкиваются с нарушением своих прав. Как не допустить подобного, какие права предоставлены будущим мамам и как их отстоять? Какая медицинская помощь вам положена, на что дает право родовой сертификат? Чего не может сделать ваш работодатель и, какие выплаты и пособия вам положены? Обо всем этом и многом другом вы узнаете из этой книги, что поможет запомнить период ожидания ребенка как самое светлое время вашей жизни, не омраченное ненужными переживаниями.
(для доступа требуется авторизация)

Найти похожие

2.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 1524
Автор(ы) : Суняева Р. Л.
Заглавие : Азбука трудовых отношений : Полезные советы
Выходные данные : Ростов-на-Дону: Феникс, 2008
Колич.характеристики :273 с
Примечания : Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
ISBN, Цена 5-222-09665-3: Б.ц.
УДК : 349.2.03
ББК : 67.405
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): время отдыха--гарантии и компенсации--государственный инспектор--защита прав и свобод--коллективный трудовой спор--материальная ответственность--оплата труда--право соцобеспечения--профессиональный союз--рабочее время--самозащита работника--трудовое право--трудовой договор--трудовые отношения
Аннотация: Данное пособие рассматривает новые положения о способах защиты трудовых прав и свобод, как работников, так и работодателей. В книге рассматриваются права и обязанности государственных инспекторов в области защиты прав и свобод сторон. Книга рассматривает понятие коллективного трудового спора и причины его возникновения, государственные органы по урегулированию коллективных трудовых споров, порядок разрешения коллективных трудовых споров в примирительной комиссии, с участие посредника, в трудовом арбитраже, защита трудовых прав работников профессиональными союзами, самозащита работника. Вопросы, рассматриваемые в книге, касаются заключения трудового договора, его изменения и прекращения, рабочего времени и времени отдыха, оплаты труда, гарантий и компенсаций, материальной ответственности и т.д. Пособие написано с учетом последних изменений, внесенных в ТК РФ Федеральным законом от 30.06.06. № 90-ФЗ
(для доступа требуется авторизация)

Найти похожие

3.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 1537
Автор(ы) : Захаркина О. И., Гусятникова Д. Е., Шитова М. А.
Заглавие : Кадровая служба предприятия. Делопроизводство, документооборот и нормативная база
Выходные данные : Саратов: Ай Пи Эр Медиа, 2009
Колич.характеристики :237 с
Примечания : Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Цена : Б.ц.
УДК : 349.2
ББК : 67.405
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): делопроизводство--документооборот--занятость--кадровая служба--кадровые документы--конфиденциальность--материальная ответственность--нормативная база--предприятие--проверка--регистрационная форма--труд--трудовые отношения
Аннотация: В книге рассмотрены основные аспекты работы кадровой службы, вопросы надзора и соблюдения законодательства о труде. Большое внимание уделяется составлению документов личного характера: резюме, заявлений и т.д. Книга дает основные знания в области трудового законодательства и документационного обеспечения управления, формирования навыков деловой культуры. Для руководителей предприятий, руководителей и специалистов кадровой службы.
(для доступа требуется авторизация)

Найти похожие

4.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 8622
Автор(ы) : Гневашева В. А.
Заглавие : Управление занятостью : Учебное пособие
Выходные данные : Москва: Московский гуманитарный университет, 2009
Колич.характеристики :182 с
Примечания : Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Цена : Б.ц.
УДК : 338.2
ББК : 65.24
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): рынок труда--трудовые отношения--трудовые ресурсы--управление занятостью--управление персоналом--учебное пособие
Аннотация: В учебном пособии даны основные понятия формирования рыночных социально-экономических взаимодействий спроса и предложения труда, обозначены экономические характеристики рыночного поведения продавца и покупателя специфического, социально значимого товара на рынке труда; рассматриваются вопросы общей характеристики процессов взаимодействий работников и работодателей, описываются рыночные и социальные механизмы регулирования трудовых отношений, пути возможного повышения эффективности использования трудовых ресурсов. Учебное пособие предназначено для студентов специальностей «Менеджмент организации», «Управление персоналом», «Государственное и муниципальное управление».
(для доступа требуется авторизация)

Найти похожие

5.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 44961
Автор(ы) : Борисова А. А.
Заглавие : Механизм формирования трудовых отношений на предприятии : Учебное пособие
Выходные данные : Новосибирск: Новосибирский государственный технический университет, 2010
Колич.характеристики :206 с
Примечания : Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
ISBN, Цена 978-5-7782-1494-1: Б.ц.
УДК : 331.1
ББК : 65.24я73
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): кадровое обеспечение--механизм формирования--предприятие--трудовые отношения
Аннотация: Рассматриваются вопросы, связанные с организацией труда на предприятиях, проанализированы подходы к формированию кадрового обеспечения организации, отражены основные тенденции рынка труда, влияющие на формирование трудовых отношений между работодателем и наемным работником. Содержащейся в учебном пособии материал дает представление об основных разделах курса «Экономики и социологии труда». Обоснован методический инструментарий по оценки организации трудовой деятельности на предприятии, возможный к использованию в деятельности кадровых служб. Адресовано студентам экономических специальностей, может использоваться в деятельности сотрудников служб управления персоналом.
(для доступа требуется авторизация)

Найти похожие

6.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 1573
Автор(ы) : Наумова Р. Л.
Заглавие : Труд иностранцев у российского работодателя
Выходные данные : Москва: Дашков и К, Ай Пи Эр Медиа, 2010
Колич.характеристики :150 с
Примечания : Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
ISBN, Цена 978-5-394-00903-7: Б.ц.
УДК : 349.2
ББК : 67.405
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): административная и уголовная ответственность--иностранная рабочая сила--право соцобеспечения--пребывание--проживание--работодатель--статус иностранцев--труд иностранцев--трудовое право--трудовые отношения
Аннотация: В книге рассматриваются правила и порядок привлечения к трудовой деятельности в РФ иностранных граждан и лиц без гражданства, иммиграционные правила, а также правила пребывания (проживания) в РФ. Освещаются статистические данные о притоке иностранной рабочей силы в РФ, анализируются положительные и отрицательные стороны труда иностранцев у российского работодателя. В книге приводятся изменения законодательства в данной области. Особое внимание уделено усилению административной ответственности работодателей и должностных лиц за незаконное привлечение к трудовой деятельности в РФ иностранного гражданина и лица без гражданства, а также другие нарушения. Для работодателей и должностных лиц организаций.
(для доступа требуется авторизация)

Найти похожие

7.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 1559
Автор(ы) : Корнийчук Г. А., Козинцева С. В.
Заглавие : Прием и увольнение работников. Оформление трудовых отношений, подбор и оценка персонала
Выходные данные : Саратов: Ай Пи Эр Медиа, 2011
Колич.характеристики :160 с
Примечания : Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Цена : Б.ц.
УДК : 349.2
ББК : 67.405
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): кадровая служба--оценка персонала--персонал--подбор персонала--право соцобеспечения--прием и увольнение работников--трудовая книжка--трудовое право--трудовой договор--трудовые отношения
Аннотация: В издании описан процесс трудовых отношений от приема на работу до расторжения трудового договора. Подробно рассматриваются функции кадровой службы организации, даются полезные рекомендации по подбору персонала, а также рекомендации по оформлению трудового договора, в том числе с различными категориями работников, ведению и учету трудовых книжек, оформлению приказов по личному составу и т.д. Издание предназначено сотрудникам кадровых служб, юристам и руководителям организаций, работникам, а также всем, кто интересуется вопросами трудового законодательства.
(для доступа требуется авторизация)

Найти похожие

8.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 10282
Автор(ы) : Басенко В. П., Жуков Б. М., Романов А. А.
Заглавие : Организационное поведение : Учебное пособие
Выходные данные : Москва: Дашков и К, Южный институт менеджмента, 2011
Колич.характеристики :341 с
Примечания : Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
ISBN, Цена 978-5-394-01312-6: Б.ц.
УДК : 316.6
ББК : 60.55
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): организационное поведение--трудовые отношения--учебное пособие--человеческое поведение
Аннотация: В настоящем учебном пособии даны объяснения человеческого поведения в группах и организациях, даются характеристики различных форм поведения, методы и механизм управления им. Учебное пособие состоит из двух частей. В первой его части организационное поведение рассматривается с общенаучных позиций, как система трудовых отношений. Во второй части обобщается материал, связанный с управлением поведения людей в трудовой среде. Учебное пособие открывает новые грани в таких дисциплинах, как менеджмент, маркетинг, управление персоналом и ряде других, позволяя не только глубже изучить предмет и специальность, но и открыть интересные, ранее не известные грани науки. Предназначено для студентов обучающихся по специальности 080507 - Менеджмент организации, аспирантов, преподавателей, а также для практических специалистов.
(для доступа требуется авторизация)

Найти похожие

9.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 10874
Автор(ы) : Никольский В. А.
Заглавие : Трудовое право Российской Федерации : Учебное пособие
Выходные данные : Москва: Евразийский открытый институт, 2011
Колич.характеристики :411 с
Примечания : Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
ISBN, Цена 978-5-374-00522-6: Б.ц.
УДК : 349.2
ББК : 67.405
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): трудовое право--трудовые отношения--учебное пособие--юриспруденция
Аннотация: Учебная дисциплина «Трудовое право Российской Федерации» предназначена для студентов, обучающихся по специальностям/направлениям (очная, очно-заочная, заочная форма обучения) высшего профессионального образования: «Юриспруденция», «Управление персоналом», «Налоги и налогообложение», «Государственное и муниципальное управление», а также по специальностям/направлениям (очная, очно-заочная, заочная форма обучения) среднего профессионального образования: 0201 «Правоведение» (базовый уровень среднего профессионального образования), 0615 «Налоги и налогообложение» (повышенный уровень среднего профессионального образования), 0202 «Право и организация социального обеспечения» (базовый уровень среднего профессионального образования). Целью изучения дисциплины является приобретение студентами устойчивых знаний в области трудового права Российской Федерации и способности грамотно ориентироваться в действующем законодательстве Российской Федерации, регулирующем трудовые и иные непосредственно связанные с ними отношения. Учебное пособие «Трудовое право Российской Федерации» предназначен для студентов, магистрантов, аспирантов, преподавателей высших учебных заведений, а также юристов, специалистов по управлению персоналом, аудиторов, государственных и муниципальных служащих, предпринимателей и других лиц, интересующихся вопросами правового регулирования трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений.
(для доступа требуется авторизация)

Найти похожие

10.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 58441
Автор(ы) : Бурханов Б. Т.
Заглавие : Соотношения локального и договорного регулирования трудовых отношений : Учебное пособие
Выходные данные : Алматы: Казахский национальный университет им. аль-Фараби, 2011
Колич.характеристики :104 с
Примечания : Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
ISBN, Цена 9965-29-712-6: Б.ц.
УДК : 341.01
ББК : 67.99
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): договорное регулирование--коллективный договор--локальное регулирование--трудовой договор--трудовые отношения
Аннотация: Пособие посвящено теоретико-правовому анализу проблем соотношения локального и договорного регулирования трудовых отношений в Республике Казахстан. Подробно рассматриваются роль и значение трудового договора, коллективного договора и актов работодателя в системе трудового законодательства. Рекомендовано студентам и магистрантам, обучающимся по специальности «Юриспруденция» при изучении курса «Трудовое право РК».
(для доступа требуется авторизация)

Найти похожие

 1-10    11-20   21-28 
 
Статистика
за 01.07.2024
Число запросов 0
Число посетителей 0
Число заказов 0
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)