Версия для слабовидящих: Вкл Выкл Изображения: Вкл Выкл Размер шрифта: A A A Цветовая схема: A A A A
Главная ИРБИС64+ Упрощенный режим Описание
Авторизация
Логин
Пароль
 

Базы данных


ЭБС IPRBooks- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=способ управления<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.
IPRBooks-47583
47583

    Белопольская, Н. Л.
    Такие неformatные взрослые… [Электронный ресурс] : психологические новеллы / Белопольская Н. Л. - Москва : Когито-Центр, 2008. - 240 с. - ISBN 978-5-89353-264-7 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Режим доcтупа:
УДК
ББК 84(2Рос=Рус)

Кл.слова (ненормированные):
неформатные взрослые -- психологическая новелла -- способ управления -- управление судьбой
Аннотация: Новеллы повествуют о людях, попавших в сложную жизненную ситуацию. Обращаясь к психологу, они или их близкие хотят получить совет, каким способом «неформатный» человек может вписаться в окружающую его социальную среду, чтобы добиться своих жизненных целей. Автор прослеживает судьбы своих героев, иногда оптимистичные, иногда трагичные, и ненавязчиво подталкивает читателя к размышлениям о способах управления собственной судьбой.

(для доступа требуется авторизация)

Свободных экз. нет
Найти похожие

2.
IPRBooks-82547
82547

    Шварц, Тони
    То, как мы работаем, — не работает: Проверенные способы управления жизненной энергией [Электронный ресурс] / Шварц Тони. - Москва : Альпина Паблишер, 2019. - 374 с. - ISBN 978-5-9614-5028-6 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Режим доcтупа:
УДК
ББК 60.561

Кл.слова (ненормированные):
жизненная энергия -- жизнеспособность -- корпоративная культура -- культура ритма -- развитие интеллекта -- самовыражение -- самоуважение -- способ управления -- эмоциональность
Аннотация: Мы привыкли, что для того, чтобы больше сделать и больше заработать, нужно постоянно наращивать темп, засиживаться в офисе допоздна, работать без выходных и годами не ходить в отпуск. Но постоянный цейтнот и отсутствие отдыха подрывают креативность и снижают реальную производительность. Даже тем, кому удается сохранять высокие показатели, приходится расплачиваться собственным здоровьем в этой вселенской гонке за результатами. Такой изматывающий стиль работы неприемлем ни для людей, ни для организаций. Авторы предлагают оптимальное решение этой проблемы за счет изменений в корпоративной культуре и в управлении жизненной энергией. Предлагаемые ими нововведения, основанные на сочетании труда и отдыха, просты и разумны, они позволяют улучшить жизнь каждого человека и каждой организации и стабильно получать высокие результаты. Книга адресована руководителям и владельцам компаний, специалистам по работе с персоналом, но будет интересна и самой широкой публике.

(для доступа требуется авторизация)


Доп.точки доступа:
Гомес, Жан; Маккарти, Кэтрин
Свободных экз. нет
Найти похожие

 
Статистика
за 28.06.2024
Число запросов 0
Число посетителей 0
Число заказов 0
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)