71143

    Гасанов, К. К.
    Актуальные проблемы трудового права и права социального обеспечения [Электронный ресурс] : учебное пособие для магистров, обучающихся по направлению подготовки «Юриспруденция» / Гасанов К. К. - Москва : ЮНИТИ-ДАНА, 2017. - 159 с. - ISBN 978-5-238-02922-1 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Режим доcтупа:
УДК
ББК 67.405

Кл.слова (ненормированные):
инвалид -- наемный труд -- профсоюз -- социальное обеспечение -- трудовое право
Аннотация: Анализируются последние научные исследования, посвященные проблемам трудового права и права социального обеспечения. Рассматриваются система, предмет и метод российского трудового права, его субъекты и основные принципы правового регулирования труда. Исследуются правоотношения в области социального обеспечения. Уделено особое внимание регулированию труда и социального обеспечения инвалидов. Для магистрантов, изучающих дисциплину «Актуальные проблемы трудового права и права социального обеспечения», аспирантов, преподавателей юридических факультетов.

(для доступа требуется авторизация)


Доп.точки доступа:
Чупрова, Е. В.; Эриашвили, Н. Д.; Сапфирова, А. А.; Ахмедов, Р. М.; Кобылинская, С. В.; Гасанов, К. К. \ред.\
Свободных экз. нет

33854

    Алексеев, О. А.
    Социоэкономика труда и предпринимательства [Электронный ресурс] : интегративный подход / Алексеев О. А. - Саарбрюккен : LAP LAMBERT Academic Publishing, 2012. - 283 с. - ISBN 978-3-659-10908-9 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии ЭБС IPRbooks.
Режим доcтупа:
УДК
ББК 65.24

Кл.слова (ненормированные):
наемный труд -- предпринимательство -- разделение труда -- социоэкономика -- экономика труда
Аннотация: В монографии дана новая трактовка единства и противоречивой взаимосвязи труда и предпринимательства, отличная от догматических подходов, либо антагонистическим образом противопоставляющих компоненты целостной экономической системы, либо стирающих их сущностные различия. Наемный труд и предпринимательство получают обоснование в качестве взаимосвязанных трудовых позиций в системе стоимостных отношений, определяемых амбивалентным разделением труда в обществе. Через призму предлагаемой концептуальной модели существенно в ином свете предстают трансформационные процессы в современном мире. Развертывание данной модели в контексте осмысления проблем современного российского общества позволит четко определить приоритеты развития, где новые интегративные качества труда и предпринимательства становятся решающими факторами обновления экономики. Работа предназначена магистрантам, аспирантам, научным работникам и специалистам в области экономики труда и регулирования социально-трудовых отношений.

(для доступа требуется авторизация)


Доп.точки доступа:
Мухаметлатыпов, Ф. У.
Свободных экз. нет